2023年6月15日 星期四

今日閱讀心得 | 甜甜圈經濟學 (6)設計分配

《甜甜圈經濟學》第五章「設計分配」,主要講述的是舊經濟學將貧富不均與社會不公當作是每個國家的必經階段,而作者提出的新經濟學則認為這是政策所造成的,它不是一個必須的過程。本章一樣說明了舊經濟學是如何推導出這一結論的,而新經濟學又該做甚麼樣的策略調整來避免這個現象呢?

首先先說明「貧富不均是必要過程」這個結論是如何出現的。1890年,義大利經濟學家維弗雷多.帕雷托經過一系列的調查發現了80%的收入在20%的人手中,而剩餘20%的收入則掌握在剩餘80%的人手中,這就是有名的「帕雷托80/20法則」。(現今仍常聽到)

而西蒙.庫茲涅茨則說明的經濟成長的曲線與所得的關係是由所得不均開始提升,直至最高峰,之後所得不均的情況會趨於平緩,最後才下降,依此現象提出:「貧富不均是經濟成長的必要之惡」。

貧富不均影響了社會、經濟成長以及國家。作者提出,貧富均勻的話,不僅社會人民會過得更快樂,經濟成長也會更快速。因此我們要做的是打造新的分配機制,讓貧富不均的現象縮小,主要的重點方向為多樣性分配

作者認為有以下五個面向是可以進行分配調整的:

  • 土地控制:在現有的架構下,只要擁有土地,就能躺著賺錢。土地擁有者完全不需要任何勞動,就可以一直擁有收入。市場、國家以及民眾應該要設計新的土地分配方式。例如:對土地課稅,並還利於民、限定土地持有或是租金限制。
  • 貨幣擴張:量化寬鬆(QE)這個策略是央行向銀行買回公債,刺激貨幣的供應,以期望能夠促進經濟或是幫助人民,但是銀行卻往往將其拿去做投機性投資,並未對社會造成正面影響。應該要控管貨幣流向,使其轉向有益的地方(輔助窮人或是生態保育…等等)。其次,允許社區性貨幣的發明,該社區可以使用社區專屬貨幣進行交易,以促進經濟流動。
  • 企業:改變想法,從視員工為成本的角度改為視員工為公司重要的一份子,避免隨意解雇員工的策略。
  • 科技:從向勞工課稅,改為向不可再生資源課稅(機器人),這部分也是保障員工權益,並且培養勞工擁有不可被取代的能力。書中還有舉出一個有趣的例子,對機器人課稅,並將其課到的稅拿來輔助窮人以及公共設施。
  • 知識:鼓勵知識共享,例如開源。國家研究的結果也應分享給民眾,讓知識可以快速傳播並且發展。書中有特別提到專利的迷思,專利是否已被濫用?這種現象是否又阻礙了進步?目前看來答案應該是肯定的。

我認為本章提到的策略僅僅只是一個雛形,一個藍圖,真正要落實應該會是困難重重,首先,握有資源的都是既得利益者,這些握有權力的人會捨得將權力放開,以謀取眾人的福利嗎?個人認為很難。

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